L’ajut per elaborar el pla d’igualtat té l’objectiu d’impulsar la igualtat de tracte i d’oportunitats a les pimes i entitats de menys de 50 persones treballadores. Un pla d’igualtat ajuda a atraure i retenir talent, a millorar el clima laboral i a fer empreses més justes i competitives. T’ho expliquem en detall a continuació:
Import de la subvenció
La subvenció consisteix en una aportació directa de 2.500 euros per entitat beneficiària.
A qui va dirigit?
- A pimes i empreses de Catalunya amb menys de 50 persones treballadores.
- A entitats de Catalunya amb menys de 50 persones treballadores.
- Que no estiguin obligades legalment a tenir un pla d’igualtat, però vulguin implementar-lo de forma voluntària.
Per poder demanar aquest ajut, cal que la comissió negociadora del pla d’igualtat no s’hagi constituït abans de presentar la sol·licitud.
Com es concedeix l’ajut?
- Per concurrència no competitiva, és a dir, per estricte ordre d’arribada de les sol·licituds.
- Fins a esgotar el pressupost total de 250.000 euros.
- La tramitació s’ha de fer exclusivament per via telemàtica a través del portal oficial de Tràmits de la Generalitat de Catalunya.
Fins quan es pot sol·licitar?
- El termini finalitza el 8 de novembre de 2026. Com que els ajuts s’atorguen per ordre d’arribada, et recomanem no esperar a l’últim moment.
